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1 de diciembre de 2016 - ©AEDIPE


Entidades patrocinadoras del newsletter de AEDIPE:
       

JUAN PABLO BORREGÓN BAÑOS, NUEVO PRESIDENTE DE AEDIPE
El pasado martes 15 de noviembre los presidentes de las diez delegaciones territoriales de AEDIPE, junto a otros miembros del Consejo Nacional de la Asociación, se reunieron para elegir nuevo presidente nacional. De esta votación resultó elegido D. Juan Pablo Borregón Baños, Presidente de AEDIPE Comunitat Valenciana, que ostentará el cargo durante los próximos 4 años.
Juan Pablo Borregón lleva más de 20 años vinculado a AEDIPE Comunidad Valenciana. A lo largo de este tiempo ha ocupado puestos directivos en el área de RR.HH. en empresas de renombre como Carrefour, Grupo Eulen y actualmente en Falck SCI. Borregón está licenciado en Derecho, Máster MBA, Asesoría Jurídica de Empresas y técnico superior de Prevención de Riesgos Laborales.

AEDIPE BALEARES, ¡UNA REALIDAD!
En los últimos años un grupo de personas inquietas se venían reuniendo periódicamente con la finalidad de que las empresas del archipiélago tuvieran acceso a las tendencias, mejores prácticas y formación del sector de los RR.HH. En 2014 surgió la posibilidad de formar parte de AEDIPE a través de la creación de una nueva Agrupación Territorial en la zona y desde entonces se han ido realizando numerosas actividades en las que han participado una media de entre 60 y 80 profesionales de la Función, con cierto protagonismo en la prensa local. Incluso alguna de las actividades ha llegado a tener más de 250 asistentes. El pasado día 15 de noviembre, el Consejo Nacional de AEDIPE aprobó oficialmente la creación de AEDIPE Baleares. Ya con el respaldo de la marca AEDIPE, esperamos que esta nueva Agrupación Territorial se vaya consolidando en los próximos meses y ampliando el número de asociados y de actividades. Desde aquí les damos la enhorabuena y la bienvenida a nuestra asociación.


Mercado Laboral. El año 2016 podría superar los 560.000 ocupados más. El número de afiliados a la Seguridad Social aumentó en 101.335 personas durante el mes de octubre, esto supone una variación interanual del 3,4% (cuatro décimas más que en septiembre), con lo que la creación de empleo incrementa su velocidad de crucero. Los datos de paro, al margen de efecto estacional, también son buenos (se incrementa en 45.000 personas frente a un incremento de 82.000 en 2015 y 79.000 en 2014). INFORME COMPLETO

Monográfico AEDIPE Aragón La Rioja "La organización vertical": "En este número hemos querido detenernos en la organización vertical, un aspecto profundo y de gran trascendencia. Es un elemento que requiere estabilidad, lo que provoca que no siempre sea reevaluado con frecuencia. Sin embargo, puede ser el ámbito de una potencial gran mejora que nos lleve a ventajas competitivas, a una mayor productividad, compromiso de nuestros empleados o satisfacción laboral, si sabemos gestionarlo de la manera más eficiente". Pincha aquí para acceder al boletín monográfico sobre este tema

Documentación ponencias 50 Congreso de AEDIPE. Los pasados días 6 y 7 de ocutbre AEDIPE celebró su 50º Congreso con un gran éxito de asistencia: más de 300 directivos se dieron cita en Pamplona para debatir sobre el futuro del trabajo. En este boletín podrás acceder a la documentación de algunas de las ponencias principales. Esperamos que lo disfrutes. Documentación de las ponencias  / Galería fotográfica

Actividades AEDIPE:
- AEDIPE Euskadi.
Jornada de trabajo "La organización inteligente: herramientas para afrontar los retos de la gestión de personas. Con Pablo Fernández Ortega y José Ramón Irigoyen. 16.00 h. A las 14.00 tendrá lugar un almuerzo previo opcional en el Restaurante Serval. Más información
- AEDIPE Euskadi. Cena Anual. Hotel Astoria, San Sebastián. Hora 20.45 h. Más información e inscripciones.
- AEDIPE Cataluña. HR Experience Nissan. Enero de 2017. Fecha exacta pendiente confirmación.
- AEDIPE Cataluña. Jornada "Hacia dónde debe ir la función de RR.HH". Enero de 2017. Fecha exacta pendiente confirmación.
Más información

Powerful conversations: "La fuerta de la determinación". 14 de diciembre a las 17.00. Con Juan Pablo Borregón, presidente de AEDIPE. Un nuevo concepto de encuentro 4.0. Encuentros de 1 hora; sin desplazarte de tu oficina; retransmitido con imagen en directo; viendo cara a cara a los protagonistas; y puedes participar en la conversación. Más información

SECCIÓN JURÍDICA (Patrocinada por Lexa Laboral Online).
Sentencia del Tribunal Supremo, de 19 de julio de 2016, ¿el disfrute de jornada reducida en verano durante más de 25 años constituye una condición más beneficiosa que no puede ser suprimida de forma unilateral por el empresario? La sentencia recoge el supuesto de unos trabajadores que, desde hace más de 25 años, vienen disfrutando una jornada reducida por razón del verano. La empresa comunica a los trabajadores su intención de suprimir dicha jornada reducida. Por su parte, los trabajadores interponen demanda frente a la empresa, alegando la existencia de una condición más beneficiosa o derecho adquirido en relación con la jornada reducida, con la consiguiente imposibilidad de supresión unilateral por parte de la empresa. Sin embargo, al no haberse acreditado una voluntad empresarial de atribuir a los trabajadores una ventaja, el Tribunal Supremo concluye que en el presente caso no se ha consolidado una condición más beneficiosa para los trabajadores, pudiendo la empresa suprimir la jornada reducida en verano de forma unilateral.
Pincha para acceder al texto completo.

Servicio gratuito de prensa para asociados/as de AEDIPE: servicio de prensa diaria con las noticias del sector de RRHH tanto de prensa digital como escrita. Además, también recibirás diariamente las portadas de los periódicos más importantes. Si quieres recibir este servicio gratuito, ponte en contacto con tu agrupación territorial para solicitarlo. ¿Todavía no eres asociado? Infórmate ya
Ejemplo servicio de portadas (1 dic. 2016) Ejemplo servicio de noticias RRHH (1 dic. 2016)

BOLETINES DE NOTICIAS CEDE (AEDIPE es miembro del Comité Ejecutivo de CEDE y lidera la Comisión de Relaciones Laborales de la entidad). Nota: sin boletines nuevos en el mes de agosto.

Boletín 03/11/2016 Boletín 10/11/2016 Boletín 17/11/2016 Boletín 24/11/2016
Próximo Desayuno CEDE con Pedro Montoya, Secretario general de Airbus Group Spain. 2 de diciembre de 2016. Horario: 09.00 a 13.30 h. Hotel Intercontinental (Madrid). Infórmate ya



NOTICIAS DESTACADAS DEL SECTOR:
     

MERCADO LABORAL ESPECIAL CONCILIACIÓN NOVEDADES CONTROL ACCESO AUTÓN.

El número de afiliados aumentó en 101.335 personas durante el mes de octubre

Boletín de noticias de AEDIPE Aragón La Rioja. "Especial Comunicación.

Revista "Dirigir Personas"
nº 29. Ya en tu buzón. Sólo asociados/as.

Alquiler de control de presencia y de accesos. Consulta nuestro control de accesos.

Más info  Más info Más info Más info

PeopleMatters presenta al mercado su primera Píldora de Talento: Mercado Laboral. PeopleMatters lanza al mercado el ciclo de Píldoras de Talento, una serie de videos con temáticas de actualidad e interés para el área de Recursos Humanos. Las píldoras serán publicadas una vez a la semana en la web de PeopleMatters. www.peoplematters.com (sección PeopleMatters TV) así como en redes sociales. El objetivo de este ciclo de píldoras es acercar  de una manera  diferente y visual las principales tendencias en Gestión de Personas, en temas como: Estrategia de Capital Humano, Transformación Cultural, Gestión del Talento, Organización, Retribución y Recompensa, Diversidad y Bienestar Corporativo y Employer Branding. En la primera píldora Alfonso Jiménez, socio director de PeopleMatters hace un balance de la transformación radical del mercado de trabajo. Acceda al video a continuación (http://www.peoplematters.com/mercado-de-trabajo-pildoras-de-talento/).

 
Curso Oficial/Acreditado de People CMM® en PAMPLONA, 25-26-27 de enero de 2017, organizado por SpaceMinds (www.spaceminds.com). PLAZAS LIMITADAS. Para más información y reserva de plazas contacta con Yan Bello: yan@spaceminds.com

CEF.-: Un creciente número de profesionales de ámbitos no financieros está accediendo a formación en economía como vía para mejorar su empleabilidad y completar sus perfiles profesionales. La escuela de negocios estima que un 25% de los alumnos que siguen alguno de sus cursos o máster de especialización financiero-empresarial proceden de áreas como marketing, recursos humanos o bien de sectores como el sanitario o el educativo. ¿Por qué a ti también te hace falta formación económica? Desde el CEF.- destacan cómo las nuevas exigencias del mercado demandan una mayor profesionalización en las distintas áreas funcionales de la empresa, lo que implica una “especial atención hacia los números también de las personas que en principio están a cargo de otras responsabilidades”. Más info.

PROGRAMA EXPERTO EN COACHING Y LIDERAZGO. 5% descuento para asociados de AEDIPE. El Programa Experto en Coaching y Liderazgo consta de una parte teórica y otra práctica. La parte teórica tiene como objetivo establecer las bases conceptuales para comprender la realidad, complejidad y metodología del proceso de liderazgo/coaching/mindfulness. La parte práctica consistirá en el desarrollo de prácticas y casos realesdesarrollo de habilidades y comportamientos concretos, así como dinámicas de  role-playing. Pincha aquí para más información

Noticias destacadas del Mº de Empleo y Seguridad Social:

Programa Activación
el Empleo

Mínimo exento de cotización

Emprendimiento y empleo joven

Anteproyecto Autónomos y Ec. Social

Tu Seguridad
Social


     
 

OTRAS NOTICIAS DE ENTIDADES COLABORADORAS:
CEDE
: Desayuno de trabajo con líderes económicos, empresariales y políticos. Pincha aquí para acceder a todos los desayunos de trabajo de CEDE.

GREF: Noticias de Entidades Financieras. Pincha en el enlace para leer su revista.  Más info


AEDIPE SOLIDARIA: La misión de Aedipe Solidario es colaborar con entidades sin ánimo de lucro en todas aquellas materias en las que los asociados de AEDIPE puedan aportar su conocimiento y saber hacer a través de acciones de voluntariado. Si estás interesado, consúltanos! AEDIPE tiene convenios con las ONGs más representativas a nivel nacional: Cruz Roja, UNICEF, Fundación Vicente Ferrer... Infórmate ya.

AEDIPE (Asociación Española de Dirección y Desarrollo de Personas)
Dirección: C/ Moreto 10, bajo izquierda. 28014 Madrid. Teléfono: 91.420.06.12. / Web: www.aedipe.es


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